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Sector

El nuevo convenio asturiano de transporte asegura un aumento salarial mayor al IPC hasta el 2030

Además de revisar retroactivamente el sueldo de 2024, 2025 y 2026, los sindicatos y la patronal Asetra han acordado un incremento del IPC más 0,25% para 2027 y 2028 y del IPC más 0,5% para 2029 y 2030.

Publicado: 28/09/2026 ·15:46
Actualizado: 28/09/2026 · 15:46
  • El convenio ha sido firmado por Asetra-CETM Asturias y los sindicatos CCOO y UGT.

Este lunes se ha publicado en el Boletín Oficial del Principado de Asturias el nuevo convenio provincial del sector de mercancías por carretera, logística y aparcamientos, negociado entre la patronal Asetra-CETM Asturias y los sindicatos CCOO y UGT. Se puede leer completo aquí. El convenio recoge una tabla con las subidas para los años 2024, 2025 y 2026. Para los siguientes cuatro años, los salarios subirán más que el IPC, de forma que el incremento se calculará con el IPC más el 0,25% en 2027 y 2028 y el IPC más el 0,5% para 2029 y 2030. En el supuesto de que alguno de los IPC sea negativo el incremento salarial será también de ese 0,25% o 0,5%.

La patronal Asetra destaca que el convenio dota al transporte de mercancías, la logística y los aparcamientos de Asturias de un marco colectivo específico y estable: "El texto incorpora, entre otras materias, una regulación diferenciada de la jornada, el registro de jornada, las tablas salariales y protocolos sectoriales".

La jornada ordinaria del personal móvil se fija en 1.720 horas anuales de trabajo efectivo real, distribuidas sobre una base anual ordinaria de 215 días laborables a razón de 8 horas diarias.

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